大概大半年前，长远刚立项做手机的时候，还托人带过话，邀他过去当手机事业部的负责人，全权操盘。
那时候他觉得长远是个做游戏起家的公司，跨界做手机纯属玩票，加上总想着在康佳干出点成绩，想都没想就婉拒了。
可现在呢？天枢S1一炮而红，长远手机势头直逼国际大厂，连赵远本人都凭着这一役冲进了富豪榜前三十。
反观自己，在康佳处处受制，想做的项目一个都推不动，说一句一事无成都不为过。
他当初随手推开的，哪里是一份工作，可能是这辈子能让他大展拳脚、扬名立万的最大舞台。
而现在，长远那边早就没再提挖人的事了。他想来也是，人家手机业务蒸蒸日上，哪里还缺人。
现在想想，说不后悔，那是骗自己的。想起当初那句轻描淡写的婉拒，他心里就一阵阵发涩——他亲手推开了那个最能实现自己价值的地方。
“怎么了？盯着电脑看半天了，有心事？”妻子端着切好的水果走过来，顺着他的目光扫了眼电脑上的榜单，轻声问。 卢伟兵回过神，挤出个笑容摇了摇头：“没什么，看个新闻而已。”
第二天再去康佳上班，看着办公室里照旧喝茶看报、按部就班的氛围，听着会上又一次“再研究研究”的表态，他心里的离职念头又坚定了几分。
2007年的国企，想推动一点改革，当真比登天还难。
今天下班刚要走，他就接到了天宇手机相关人员的邀约，说想请他吃个饭、聊一聊。 卢伟兵心里有些诧异，也隐约猜到了对方的意图，还是应了下来。
约在一家僻静的茶馆，进去坐下喝了两杯茶，他就见到了天宇手机的创始人荣秀俪。
荣秀俪是个爽利人，开门见山，直接表明了来意：看中卢伟兵在渠道和产品运营上的能力，想请他过来执掌天宇国内手机业务的全盘工作，海外线另有团队负责。
“卢总，你过来，国内业务就是你一把抓，决策自己拍板，不用层层上报。你有多大本事，就有多大舞台。我们天宇诚心邀请您。”荣秀俪说得干脆。
这话着实说到了卢伟兵心坎里。回去之后他翻来覆去想了整整一天，说不心动是假的。
心动的点太明确了：“第一，这是民营企业，决策链条短，效率高，不用像在国企那样事事请示、处处担责，他有独当一面的空间； ”
“第二，职务和权限实打实，国内业务全权负责，比在康佳的操作
…。。